Buzzer in 2009

 

 

Buzz Awards & Schapwissel. We beginnen (traditioneel) met de uitreiking van de Buzz Awards op 13 januari en de start van een aantal mooie campagnes voor allerlei nieuwe klanten. De reden dat er altijd in het eerste kwartaal zoveel te buzzen valt is de zogenaamde ‘schapwissel’: rond week 10-12 wordt een fors gedeelte van het supermarktschap vernieuwd met andere producten. En dus vinden veel nieuwe producten hun weg naar jullie rond die tijd.

 


Buzzen het hele jaar door. Dit jaar gaan we proberen de hoeveelheid buzz-activiteit vast te houden na het eerste en tweede kwartaal. Hoe ?

  • Door mensen vrij te maken die het hele jaar door in gesprek zijn met potentiële klanten.
  • Door de WebBuzz echt als product neer zetten waardoor Buzzers tussen gewone campagnes door nieuwe websites kunnen ontdekken.
  • Door een aantal maanden na een campagne een tweede editie van die campagne te doen, met hetzelfde product maar voor een andere groep Buzzers.
  • Door een speciaal soort campagne voor de culturele sector te ontwikkelen en te kijken of we langere termijn contracten met culturele partijen kunnen afsluiten.
  • Door veel intensiever contact te onderhouden met de media-, reclame- en PR-bureaus die het oor hebben van bedrijven die nog niet aan het buzzen zijn.
  • Door uit te breiden naar nieuwe sectoren, zoals financiële diensten, overheid en farmaceutische producten.
  • En tenslotte door de kracht van alle Buzzers beter te gebruiken middels (bijvoorbeeld) BuzzScouts: een nieuw onderdeel van de website waar Buzzers ons kunnen helpen buzzable nieuwe producten en diensten te identificeren.

Aandacht voor de Buzzers. Door alle uitdagingen in 2008 hebben we te weinig aandacht kunnen besteden aan de Buzzers: hun wensen, hun klachten. En dus zijn niet alle Buzzers helemaal gelukkig. Daar willen we het komende jaar wel veel meer aan gaan doen. Door iemand specifiek verantwoordelijk te maken voor de Buzzer community. En door Buzzers actiever te gaan betrekken bij allerlei grote beslissingen zoals de ontwikkeling van de nieuwe website.


OosterbuurBuzzen. We willen dit jaar starten in Duitsland. En dat wordt een enorme klus. Want we moeten daarvoor niet alleen nieuwe Buzzers vinden maar vooral de juiste mensen om Buzzer in Duitsland mee op te zetten. En onze nieuwe website moet ontwikkeld zijn zodat we in meerdere talen kunnen gaan opereren. We zijn in gesprek met een paar veelbelovende ondernemers en veel van onze bestaande klanten willen graag met ons mee naar Duitsland dus we hebben wel veel vertrouwen dat we na de zomer de eerste campagnes bij onze oosterburen kunnen starten.

 

Vlamingen & Walen. België gaat verder ontwikkeld worden. Na een achttal campagnes in 2008 gaan we voor een verdubbeling daarvan in 2009. Waarbij een man of vrouw op de grond een belangrijke rol gaat spelen. Na een eerste poging om de juiste ondernemer ter plaatse te vinden zijn we nu opnieuw in gesprek en we denken dat we snel in België vertegenwoordigd zullen zijn. En – niet onbelangrijk – met een Belgisch Buzzer team zullen we ook Franstalig België aan het buzzen krijgen. Wat ook betekent dat er een eigen Buzzer website voor België komt.